5.17. Рынок труда

1. Рынок труда функционируется тем лучше, чем:

1) больше мобильность рабочей силы;

2) меньше мобильность рабочей силы;

3) меньше людей трудоспособного возраста;

4) нет правильного ответа.

2. Величина спроса на рынке труда зависит от:

1) степени насыщенности спроса на отдельные товары;

2) безработицы;

3) инфляции;

4) предложения на рынке труда.

3. Заработная плата работника не может быть:

1) выше суммы, которую можно выручить на рынке за произведенную им продукцию;

2) ниже суммы, которую можно выручить на рынке за произведенную им продукцию;

3) выше себестоимости произведенной им продукции;

4) ниже себестоимости произведенной им продукции.

4. Готовность людей трудиться ослабляет:

1) тягость труда;

2) потребность в свободном времени;

3) сложность труда;

4) все вышеперечисленное.

5. Кто из указанных далее входит в понятие «рабочая сила»:

1) пенсионеры; 3) безработные;

2) студенты; 4) все вышеперечисленное.

6. Рынок рабочей силы регулируется в России:

1) Конституцией РФ;

2) Законом «О занятости населения в РСФСР»;

3) Указом Государственной Думы;

4) Постановлением Правительства РФ.

7. Предложение на рынке труда зависит от:

1) заработной платы;

2) престижа профессии;

3) потребности в свободном времени;

4) сложности труда;

5) все вышеперечисленное.

8. Если при сложившемся уровне ставки заработной платы, количество людей, готовых заниматься этой профессией, и количество рабочих мест совпадают, то это называют:

1) равновесной ценой труда;

2) кривой спроса на услуги наемных работников;

3) кривой предложения услуг наемных работников;

4) нет правильного ответа.

9. Увеличение рабочей силы при неизменном числе безработных приведет:

1) к росту уровня безработицы;

2) к снижению уровня безработицы;

3) к снижению числа работающих;

4) на уровне безработицы не отразится.

10. Продавцом на рынке труда является:

1) учитель; 3) менеджер;

2) чиновник; 4) все вышеперечисленное верно.

11. Что из указанного относится к рынку труда:

1) центр занятости; 3) рынок страховых услуг;

2) товарная биржа; 4) нет правильного ответа.

12. Соглашение о содержании и условиях труда, о размере его оплаты и иных взаимных обязательствах работодателя и наемного работника – ____________________

13. Часть населения страны в возрасте до 16 лет и в пенсионном возрасте (женщины – 55 лет и старше, мужчины – 60 лет и старше)____________________.

14. Общепринятые правила определения оплаты труда работников, которые заняты в различных государственных организациях, но имеют одинаковую квалификацию, образовательный уровень и трудовой стаж – ____________________